Ringostat — платформа коллтрекинга, телефонии и сквозной аналитики. Позволяет оптимизировать маркетинг с точки зрения окупаемости, построить эффективную коммуникацию с клиентом и увеличить продажи. 

Единственный официальный технологический партнер Google Analytics среди аналогичных сервисов в Восточной Европе. На авторитетном ресурсе отзывов G2 Ringostat входит в десятку лучших в мире. 

В портфолио клиентов Ringostat 1000 компаний, среди которых Moyo, Eldorado, OLX, Dom.ria и ЛУН. 160 топовых digital агентств являются партнерами Ringostat и используют его в работе каждый день.

Основные требования к будущему сотруднику на этой позиции

Профессиональные знания и навыки:

1. Уверенные знания теории тестирования (знание видов тестирования, уровней тестирования, техник тест-дизайна, видов тестовой документации).
2. Базовые знания в области HTML, CSS, JS.
3. Понимание работы клиент-серверной архитектуры.
4. Понимание методологий разработки (Agile, Kanban, Scrum).

Личные качества:

1. Ориентация на результат.
2. Работоспособность.
3. Позитивное отношение к жизни и работе.
4. Внимательность.
5. Честность и открытость.
6. Бесконфликтность.
7. Умение признавать ошибки и исправлять их.
8. Самообучаемость.

Будет плюсом:

1. Опыт работы с таск-трекерами (Redmine).
2. Знание SQL.
3. Умение работать с командной строкой (linux).
4. Опыт работы с REST.
5. Опыт работы с Git.

Функциональные обязанности:

1. Написание тест-кейсов и тестовой документации, поддержка ее в актуальном состоянии.
2. Тестирование и выпуск новых фичей.
3. Поиск багов и оформление баг-репортов.
4. Анализ бизнес-требований/технической документации.
5. Обработка тикетов от тех.поддержки.

Что мы предлагаем сотруднику на данной должности:

1. Зарплату по итогам собеседования.
2. Возможность заниматься улучшением нашего продукта.
3. Удобный график для жаворонков, сов и неопределившихся: с 8 (10) до 17 (19).
4. Отпуск в размере 24 календарных дней.
5. Закрытый форум, свою Википедию и собственную библиотеку.
6. Корпоративные мероприятия и развлечения.
7. Возможность обучения и развития: опыт и помощь наших сотрудников, помощь в профессиональной адаптации и обучение куратора на протяжении всего испытательного срока.
8. Карьерную лестницу и карту знаний, которые дают прозрачное понимание того, что надо сделать, чтобы перейти на новую ступеньку.
9. Систему геймификации, нетпиксы и Нетпик Стор.
10. Посещение профильных конференции за счет компании (мы оплачиваем 50% стоимости билета на мероприятие и проезда), а также участие в конференциях и семинарах организаторами которых является Netpeak Group.

Что сделать, чтобы работать на позиции «Junior QA Engineer»:

1. Заполнить анкету: https://career.netpeak.ua/hiring/#vacancy=junior-qa
2. Выполнить тестовое задание.
3. Пройти собеседования.